作者：富民县东村镇 发布时间：2023-05-31 09:05 来源：富民县人民政府
近期，东村镇出台《东村镇争当“实干家”培训计划方案》，以“三个结合”，提高干部教育政治性、精准性、实用性、有效性，做到注入“想干事”的学习之力、砥砺“能干事”的顽强意志、练出“干成事”的强硬本领，培养出真正能在基层中知百姓事、解百姓忧、想百姓想、暖百姓心的“实干家”。
“全员学”与“重点训”相结合
依托镇党校学习平台，按照“争当排头兵”大讨论大竞赛活动及建设高素质专业化干部队伍的要求，2023年11月底前，将全体机关、站所长、村干部（含驻村干部）等基层干部全部培训一遍，每人学习培训时间不少于3天，重点抓好机关干部、站所长、村党组织书记集中轮训，每人脱产培训时间3至5天。
以集中培训、研讨交流、辅导讲座为主，根据不同类型和领域基层干部的实际重点培训，全年开展16个主题班次培训。同时组织干部职工运用“云岭先锋”APP、学习强国等学习平台，抓好线上学习。镇党政办每月对学习排名靠后的干部职工进行提醒，对于多次排名靠后的干部职工，由镇党委分管领导进行约谈提醒。
“强思想”与“强本领”相结合
将党员干部党性教育和实操技术技能放在干部教育培训的首位。将习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员干部教育培训“第一课”，推动习近平新时代中国特色社会主义思想学习的制度化，共设置“抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育、学习贯彻党的二十大精神专题培训、意识形态宣传思想、文化队伍政治素质及履职能力提升培训（红色文化传承课堂）”等主题课程6个，推出红军长征小松园战斗故事、反腐倡廉警示教育等党性锻炼实践课堂，切实提升广大党员干部的党性修养，教育引导党员、干部在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上下功夫见实效。
同时，统筹抓好干部专业能力、专业素养培训，按照“需什么学什么、缺什么补什么”的要求，紧扣主题，与大局同频共振、同向同力，为乡村振兴赋能提质，共设置“招商引资暨营商环境能力提升专题培训、社会治理专题培训、文化和旅游行业技能培训、自然资源系统国土空间规划及政策法规培训、高素质农民技能提升培训”等主题课程10个，有针对性地提升干部职工招商引资、参与基层社会治理、服务群众的能力。
“重创新”与“严学风”相结合
每期培训班坚持从严管理基调，开展学纪学风教育，均组织学员观看《问“剑”破局》《警钟为你而鸣》警示教育片，严把入学教育“第一关”。健全完善教育培训考核评价机制，加大对学员的考核，确保各个过程“不打折扣”，并根据不同主体班次要求，抓实抓细培训全过程跟踪问效，由党政办和班委会牵头，对参训学员学习状况进行严格监督提醒，营造浓厚的学习之风、清朗之风。将结业考试成绩作为参训学员结业的重要指标，科学设置试卷题目，严格考试纪律，务求培训出实效，对因考试成绩不合格的进行约谈提醒。
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