富民县农业农村局2020年重点农业龙头企业培育提升奖补资金绩效自评报告
一、项目基本情况
（一）项目概况
1.立项背景及目的。为进一步推进全县农业产业化
发展水平，通过农业龙头企业的带动和示范引领，推动农业生产向资金和技术集约型转变，提高土地产出率、劳动生产率和资源利用率，促进农民持续增收，通过农业龙头企业培育提升奖补资金项目的实施，将财政资金用于支持企业生产发展基础设施建设，购置生产设备，有效提高精深加工装备水平，技术创新，新品种、新技术引进、开发和推广等方面，推进农业产业化发展。
2.资金来源及使用情况。根据昆财农〔2020〕252号，下达富民县2020年重点农业龙头企业培育提升奖补资金124万元，安排实施项目7户，其中：省级龙头企业5户，市级2户。
3.组织及管理情况。严格按照项目奖补资金要求，不得用于建购房产、车辆等与生产经营无直接关联的资产，不得用于发放人工工资、支付土地租金等事项。县农业农村局、县财政局加强部门间工作协调配合，对申报企业建设内容进行严格审核，达到项目实施要求，在2020年内加工龙头企业固定资产投资200万元以上，种养殖龙头企业100万元以上，对产业带动作用大的农业产业化重点龙头企业组织向市级申报，通过县级对项目检查核实，对投资相关票据检查核实，达到要求的向市级申报，通过市级组织专家评审，最终确定实施企业，在实施过程中加强项目建设和资金安全使用监管，确保奖补资金使用符合规定并发挥效益，项目建设企业方积极主动接受农业农村局、财政局有关财政奖补资金的使用监管。
（二）绩效目标
1.总目标。2020年昆明市重点龙头企业奖补资项目工作绩效目标由市农业农村局行业主管部门下达，项目于2020年实施，到2021年6月份以前完成项目建设。
2.年度目标
（1）产出目标。富民县2020年昆明市重点龙头企业奖补资金124万元、培育提升重点农业龙头企业数量7个。
（2）效果目标：资金使用无重大违规违纪问题，带动农户数350人，服务对象满意度≥90%。
二、绩效评价工作情况
（一）阐述的主要内容
根据昆财农〔2020〕252号要求，完成7个重点农业龙头企业的培育提升工作，完成目标任务的100%。项目建设企业按照财政资金管理规定使用，主要用于支持企业生产发展基础设施建设，购置生产设备，提高精深加工装备水平，技术创新，新品种、新技术引进、开发和推广等方面。资金使用经过严格按财务管理进行支出，并根据资金使用情况做好绩效评价工作，评价工作完成后，形成绩效自评报告交绩效评价小组，绩效评价小组负责对上报的自评报告进行核查并开展现场评价工作，评价小组作出整体支出绩效评价后上报上级有关部门。
（二）绩效评价原则、评价方法
1.绩效评价原则。进一步加强预算绩效管理，强化支出责任，提高财政资金使用效益，富民县农业农村局对2020年重点农业龙头企业培育提升奖补资金立项情况、资金使用情况、项目实施情况、项目绩效情况进行自我评价，了解资金使用是否达到了预期目标，分析存在问题和原因，完善工作机制，有效提高资金管理水平和使用效益。
2.绩效评价方法。进一步加强预算绩效管理，强化支出责任任，提高财政资金使用效益，成立项目库及绩效评价工作小组，组长由县农业农村局局长担任，负责项目库工作及绩效评价工作，绩效评价小组下设办公室在富民县农业农村局办公室。项目科室（中心）负责审核编制项目申报材料并进行可行性研究，报请局班子会研究通过后录入项目库。项目实施单位按年度实施计划做好资金绩效评价工作，形成绩效自评报告交绩效评价小组，绩效评价小组负责对项目实施单位上报的自评报告进行核查并开展现场评价工作，评价小组作出整体支出绩效评价后上报上级有关部门。县农业农村局、县财政局对项目实施情况进行了检查和核实，收集了相关数据，进一步核查了资金的到位和使用情况、项目建设情况。
三、评价结论
（一）评价结果。2020年重点农业龙头企业培育提升奖补资金项目专项立项依据充分，绩效目标合理、指标明确，管理制度健全，制度执行有效。为规范农业专项资金的使用，建立完善的公共财政农业支出制度，合理配置资源，优化支出结构，资金分配合理，突出重点，公平公正，无散小差现象，资金分配和使用方向与资金管理办法相符。资金拨付及时，无滞留、闲置、截留、挪用等现象，提高了财政资金使用效益和效率。已完成预定各项绩效指标，综合评分98.5分。
（二）主要绩效。富民县2020年完成7个重点农业龙头企业的培育提升工作，占目标任务的100%，无资金使用违规违纪问题，服务对象满意度99%，完成市级下达的各项绩效目标任务。
四、成本效益分析
2020年重点农业龙头企业培育提升奖补资金124万元，项目资金用于支持企业生产发展基础设施建设，购置生产设备，提高精深加工装备水平，技术创新，新品种、新技术引进、开发和推广等方面。通过项目实施，培育提升重点农业龙头企业数量7个，充分发挥了农业龙头企业的带动和示范引领作用，推动农业生产向资金和技术集约型转变，提高土地产出率、劳动生产率和资源利用率，促进农民持续增收。
五、主要经验及做法、存在的问题和建议
（一）主要经验及做法
富民县实施2020年重点农业龙头企业培育提升奖补资金项目，县农业农村局加强项目监督检查和部门间工作协调配合，确实做好项目建设和资金安全使用监管工作，确保奖补资金使用符合规定并发挥效益。项目建设企业主动接受本县区农业农村局、财政局有关财政奖补资金的使用监管。项目资金严格按照财务管理相关规定，确保经费到位、使用、报销、建帐各环节严格执行财务管理制度，保障项目资金使用的合理性和透明性。在实施过程中注意收集项目建设过程中相关证明票据；加强对项目的检查，完成项目建设后及时组织现场检查核实后拨付项目财政补助资金。
（二）存在的问题
项目在年底计划实施，申报时间短，个别农业产业化龙头企业确有投资，没能及时提供支撑材料，没有得到项目支持。
（三）建议和改进措施
1.建议在今后的预算编制过程中，根据项目的实际情况，项目实施时间按1年计算，实施时间应扣除申报审批流程时间，同时尽量减少审批时间和环节。
2.进一步加强与实施方对接，按项目合同内容，加快建设内容的推进工作，同时在实施过程中加强项目检查，指导做好项目建设过程中材料的收、整理及档案管理工作。
2020年项目支出绩效自评指标评分表
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一级 | 二级 指标 | 三级 指标 | 分值 | 得分 | 指标解释 | 指标评分细则 | 数据来源 |
一、项目决策（20分） | 1项目立项(10) | 1.与部门中长期规划目标适应性。 | 4 | 4 | 考察项目与部门中长期目标是否匹配。 | ①部门年度工作目标是否明确设定，得2分；②年度工作目标与部门中长期规划目标一致，得2分。 | 部门中长期规划目标。 |
2.立项依据充分性。 | 3 | 3 | 考察项目是否符合政府相关发展规划和政府决策 | 符合，得满分；不符合，不得分。 | 政府相关规划、决策、批复 | ||
3.项目立项规范性。 | 3 | 3 | 考察项目是否与部门职责密切相关。 | 是，得满分；否，不得分。 | 部门职责文件 | ||
2项目目标(10) | 1.绩效目标设定的合理性 | 5 | 5 | 考察设定的绩效目标是是否与事业发展规划相关；是否完整地反应预期产出和效果；是否与年度预算相匹配。 | 是，得满分；否，不得分。 | 绩效目标申报表、立项申请、批复文件 | |
2.绩效指标设定的明确性 | 5 | 5 | 考察是否将绩效目标细化分解为清晰、可衡量的绩效指标；是否与年度工作任务相对应。 | 是，得满分；否，不得分。 | 绩效目标申报表、立项申请、批复文件、年度工作任务 | ||
二、项目管理（20分） | 1投入管理（4） | 1.预算编制合理性 | 2 | 2 | 考察预算编制是否充分、合理，预计项目支出是否完整反应。 | 合理得满分；存在一项不合理，扣0.5分，扣完为止。 | 预算批复。 |
2.预算执行率 | 2 | 2 | 考察项目预算执行的进度。预算执行率=实际支出金额/项目预算金额×100% | 预算执行率95%以上，得满分；低于95%，每下降1%扣权重的1%；预算执行率60%以下，不计分。 | 绩效目标申报表、支付指令、合同、财务凭证 | ||
2.财务管理（6） | 1.资金使用情况 | 3 | 3 | 考察项目资金使用是否符合预算批复的用途，是否存在截留、挤占、挪用、虚列支出等情况。 | 合规，得满分；存在一项不合规，扣1分，扣完为止。 | 绩效目标申报表、支付指令，合同、财务凭证 | |
2.财务管理制度健全性 | 3 | 3 | 考察项目的财务制度是否健全、完善、有效。 | a.是否已制定相应的财务管理办法；b.项目财务管理办法是否符合相关财务会计制度的规定；符合所有条件，得满分； 一项不符合，扣1分，扣完为止。 | 财务管理制度 | ||
3.项目实施（10） | 1.项目管理制度健全性 | 5 | 5 | 项目实施单位为保障项目顺利实施制订的与项目直接相关的业务管理制度是否健全、完善和有效。 | 制订制度或采取措施，得满分；制度不完善或措施不明确，得权重的60%；没有相关制度或措施，不得分。 | 项目实施单位管理制度、访谈、现场调查 | |
2.项目管理制度执行有效性 | 5 | 5 | 考察项目实施单位制订的管理制度是否有效执行。 | 有效执行，得满分；部分执行，得权重的60%；未执行，不得分。 | 项目实施单位管理制度、现场调查。 | ||
三、项目绩效（60分） | 1.项目产出（30分 | 1.数量指标 | 8 | 8 | 根据该项目实际，考察产出数量的实际完成情况。 | 对照绩效目标，按实际产出数量和计划产出数计算得分。 | 根据绩效目标及相关资料。 |
2.质量指标 | 8 | 8 | 根据该项目实际，考察项目质量应达到的行业标准。 | 对照绩效目标、行业标准计算得分。 | 根据绩效目标及相关资料。 | ||
3.时效指标 | 7 | 7 | 根据该项目实际，考察项目的实际完成时间。 | 对照绩效目标、按项目的实际完成时间和计划完成时间计算得分。 | 根据绩效目标及相关资料。 | ||
4.成本指标 | 7 | 7 | 根据该项目实际，考察项目总成本和单项成本。 | 照绩效目标、按项目的实际成本和计划成本计算得分。 | 根据绩效目标及相关资料。 | ||
2.项目效益（30分） | 1.经济效益 | 3 | 2.5 | 根据项目实际，考察项目所产生的直接或间接的经济效益。 | 对照绩效目标，按经济效益实现程度计算得分。 | 根据绩效目标及相关资料。 | |
2.社会效益 | 20 | 19 | 根据项目实际，考察项目所产生的社会效益效益。 | 对照绩效目标，按社会效益实现程度计算得分。 | 根据绩效目标及相关资料。 | ||
3.生态效益 | 2 | 2 | 根据项目实际，考察项目所产生的直接或间接的生态效益。 | 对照绩效目标，按生态效益实现程度计算得分。 | 根据绩效目标及相关资料。 | ||
4.服务对象满意度 | 5 | 5 | 服务对象对项目实施的满意程度。 | 按收集到的服务对象的满意率计算得分。 | 问卷调查、访谈 | ||
合 计 | 100 | 98.5 | 评价等次：实际得分（S）≥90,优秀；90＞S≥80,良好；80＞S≥60,合格；S＜60，不合格。 | ||||
滇公网安备 53012402000111号
